En tant qu’employeur, vous avez plusieurs obligations :
faire bénéficier de la mutuelle à tous les salariés de votre entreprise
avoir une participation financière de minimum 50%
vous devez couvrir vos salariés d’un panier soin minimal
Catégories
Derniers Articles
- #141 Assurtech : Wilov, l’assurance auto qui vous propose de ne payer que lorsque vous roulez
- #140 Fintech : Vybe : La néobanque pour les jeunes
- #139 Fiscalité : Vos comptes à l’étranger ou dans une Néobanque : Pourquoi devez-vous les déclarer au plus vite ?
- #138 Immobilier : VISALE pour garantir le paiement de vos loyers : La solution qui séduit de plus en plus les français qui souhaitent se prémunir des impayés
- #137 Fintech : Visa rachète la Fintech Plaid pour 5 milliards d’euros : Pourquoi la norme DSP 2 change notre façon de gérer nos comptes bancaires ?